为适应移动互联网转型，提升集客营销战略高度，长春移动以“三篇文章”为指导，全力打造基于移动终端上的业务与服务支撑系统平台，促进公司在移动互联网方面的重大转型，提升用户感知度，塑造与时俱进的品牌形象。
通过业务与服务支撑系统平台，基层员工可直接对话公司领导，公司领导也可直接对基层员工下达指令，提高生产效率、团队凝聚力以及执行力，实现平级与上级、下级的信息共享及沟通，加快反馈信息的传送速度，有效提升用户感知。
结合信息化产品特性，分析用户心理，整合信息化产品资源，提供集团与市场基础信息查询、最新优惠活动查询、热销终端机型查询等功能，一方面便于客户经理现场办公，改变以往的光靠嘴说的营销模式，真正做到“有图有真相”；另一方面便于客户经理提升生产效率，通过平台链接，可实现在非营业厅内对客户的业务服务，真正做到“现场办公”。
以丰富员工业余生活为指引，通过建立企业文化专栏、领导推荐书籍、ERP等栏目的建设，丰富员工业余文化生活，提供员工心理咨询，不断提升员工归属感，提高知识水平，为移动互联网转型提供强有力的人才支撑。
以方便用户为前提，提高用户对手机客户端的认识，开辟了应用下载栏目，包含热门客户端，帮助用户选择实用的手机客户端，在为用户提供便利的同时，也宣传了公司产品。
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